勞動部擬禁止移工跨行轉換　印尼勞團代表：家務移工不是奴隸

勞動部在7月16日公布「預告修正草案」擬針對全台移工「禁止跨行業轉換」，以解決「洗工」問題。這項政策引發移工團體痛批並於上週發起遊行；而時代力量立法委員邱顯智也在今（6）日上午召開「禁止移工跨轉為哪樁？ 移工轉換準則修正草案公聽會」，邀集各個民間團體與勞動部及勞動力發展署進行交流。

疫情下台灣出現缺工問題，因應雇主團體不滿聲浪，勞動部5月提出要研議「限制看護工轉廠工」，在移工團體抗議下原訂於5月13日開會討論，卻又因本土疫情爆發而延期。勞動部5月25日發布公文要求移工團體「7日內依所附意見表提供意見」，被認為企圖趁亂過關引發不滿。現在，勞動部又提出預告修正案，並僅提供各團體20天時間發表意見，更引發移工團體不滿，於上週展開示威遊行。

移工聯盟的代表陳秀蓮在記者會中指出，疫情下移工進不來台灣，導致長照和工廠都出現缺工情形，由於廠工有受到勞基法保障而看護工沒有，從而出現轉職現象。「台灣引進外勞將近30年時間，看護工工時每天是13到14個小時，半數以上3年沒有一天休假。勞動部不去解決長期以來長照人力需求問題，也不去解決看護工長期沒有勞動條件保障的問題，卻想直接限制看護工不要去工廠工作」。他更批評，過去30年來勞動部不思改善移工勞動條件，但解決雇主的問題卻想那麼快速的在兩個月時間內把它通過。

印尼勞工團結組織「GANAS COMMUNITY」代表Fajar指出，會想轉換到工廠工作不是沒有原因的，家務移工薪資六年來沒有改變、工時沒有上限，一直以來被仲介收取買工費成為受害者。「勞動部制定政策沒有納入其他聲音只有雇主團體的意見，令人失望。控制疫情及缺工狀況不應該被用來偏袒任何一方，家務移工不是奴隸」，呼籲勞動部及台灣政府持續讓移工跨行轉換、取消移工來台工作年限、保障薪資和工時，並重新開放移工入境。

婦女新知基金會的代表周于萱指出，台灣長照政策一直以來落在家庭照顧者和移工身上，這其中絕大部分是女性移工。他們今天有機會尋求更好的工作機會，勞動機關卻推出這項間接歧視的政策不讓移工離開，只能在這個條件糟糕、且勞動部也不打算改善的環境工作，令人感到不可思議，完全是反其道而行。她說，「如果會有移工想從看護產業逃走，那麼勞動部應該思考的不是如何把門關起來，而是如何改善現在的長照制度」。

台灣人權促進會的秘書長施逸翔則指出，勞動部在今年兩公約第三次國家人權報告中，稱移工受雇來台工作權益與國內勞工相同，但明明藍領移工不能自由轉換雇主、家務移工跟境外聘僱漁工也不適用勞基法，讓他質疑勞動部根本是說謊。他提醒勞動部，疫情期間人權保障是各國非常重視的議題，也是國際審查委員將檢視的方向，政府參與國際人權公約審查不應該玩文字遊戲，呼籲勞動部立刻撤回這項禁轉修法。